新卒採用　募集要項

年度

募集要項

採用情報
募集職種 【1】営業職
【2】サービス職
給与 【1】四大卒：250,000円　専門卒・短大卒：250,000円
【2】四大卒：280,000円　専門卒・短大卒：280,000円
試用期間 入社後3か月間
試用期間中は主に店舗勤務。そのほかの条件は本採用時と変更なし。
（ただし、試用期間中は営業職・サービス職共に20万円）
諸手当 【1】資格
【2】資格
昇給（給与改定）回数 1回
賞与回数 2回
勤務時間 7時間15分
勤務地 愛媛県八幡浜市
休日 火曜日（他当社カレンダーによるシフト制・土日祝日休日取得可能・連休取得可能・大型連休有） / 年間100日
休暇 ＧＷ / 夏季休暇 / 年末年始
福利厚生 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金適用
就業実態等に関する職場情報 過去3年間の新卒採用者数の男女別人数:
【採用者数(男性)】　前年度：0名、2年度前：1名、3年度前：1名
【採用者数(女性)】　前年度：0名、2年度前：0名、3年度前：0名
平均勤続年数:
●平均勤続年数：12．2年（掲載時点の従業員の平均勤続年数）
研修の有無及び内容:
研修有り：新入社員研修、e-Dealer研修、セールスカレッジ、営業スタッフ研修、
接遇マナー研修、管理力強化研修
メンター制度の有無:
メンター制度有り
キャリアコンサルティング制度の有無及び内容:
キャリアコンサルティング制度有り：外部キャリアコンサルタントとの面談（適宜実施）
社内検定等の有無及び内容:
社内検定有り：営業経理士、サービスエンジニア
前年度の月平均所定外労働時間の実績:
月平均残業時間：12.4時間（管理的地位にある者を除いた正社員の前年度各月の平均残業時間を算出し、その平均値とする。尚、退職者の残業時間も在職時点までは含む）
前年度の有給休暇の平均取得日数:
有休平均取得日数：5.0日（管理的地位にある者を除いた正社員の前年度有休取得日数の平均値とする）
前年度の育児休業取得対象者・取得者（男女別）:
【育児休業取得対象者】女性：1名　男性：0名（出産した母親とその配偶者の人数）
【育児休業取得者】女性：1名　男性：0名（出産した母親とその配偶者の内、取得した者の人数）
役員に占める女性の割合及び管理的地位にある者に占める女性の割合:
【役員に占める女性の割合】33.3%（企業内で取締役（執行役員を含む）以上の役員に占める女性の割合）
【管理的地位にある者に占める女性の割合】33.3%（管理的地位にある者で課長級以上（店長を含む）の管理職に占める女性の割合）
採用までの流れ ・会社説明会 or 会社訪問⇒選考（適性/面接）⇒内定


お問い合わせ先
担当者名 採用担当　水内　大介（ミズウチ　ダイスケ）
電話番号 0894-22-2114
E-mail hphassei.peh08@honda-auto.ne.jp
住所 〒796-0010　愛媛県八幡浜市松柏乙１０９１
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